Arbeitsklima bezeichnet die Situation am jeweiligen Arbeitsplatz. Man spricht von einem guten Arbeitsklima wenn das miteinander während der Arbeit harmonisch ist. Demgegenüber steht das schlechte, bzw. vergiftete Arbeitsklima. Von einem guten Arbeitsklima profitiert die Arbeit und damit die Leistungsfähigkeit des einzelnen. Oftmals trifft man mit dem schlechten Arbeitsklima auch das Mobbing an. Wichtige Einflussfaktoren auf das Arbeitsklima sind Arbeitszeit, Bezahlung, Zufriedenheit.
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